Teoría avanzada de organización y gestión: análisis del desarrollo de competencias en empresas colombianas
Martínez Fajardo, Carlos Eduardo (Autor)
Este libro surgió como una necesidad a partir del curso de Teoría Avanzada de Gestión, diseñado por el autor en el programa de Maestría en Administración de la Universidad Nacional de Colombia. En el se expone la tesis de que las condiciones históricas y socioeconómicas de la empresa colombiana, en general, no coinciden con el entorno de la empresa norteamericana ni con la racionalidad técnica del management. Con una metodfología de teoría avanzada de gestión, que involucra conceptos básicos del pensamiento sistemático complejo, del neoinstitucionalismo y de la perspectiva PODER-SEEO del proceso administrativo.
Contenido:
Cap.1: Del management a la teoría avanzada de gestión.
Cap.2: Factores del desarrollo y evolución de la gestión de empresas en Colombia.
Cap.3: Organización y gestión de empresas multinacionales.
Cap.4: Management taylorfordista de competencias básicas.
Cap.5: Estrategia de unidad de negocio y organización multidivisional.
Cap.6: Estrategias de gestión participativa y autoorganización.
Cap.7: Innovación, creación de conocimiento y nuevas competencias en la empresa colombiana.
Cap.8: Evolución de los sistemas de organización, gestión y competencias en empresas colombianas.
Incluye notas de pie de página. — referencias bibliográficas. — índice de nombres e índice de nombres.
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