Salarios: aspectos a considerar en su administración y manejo.
Cuartas Aguirre, Fernando (Ingeniero industrial) (Autor)
Gutiérrez M., Adriana (Coordinador)
El estudio del salario que solía hacerse en las universidades en décadas pasadas era de carácter filosófico – político y no le daba al estudiante información básica acerca de los instrumentos que en la vida real se utilizan para determinarlo, tutearlo o valorizarlo en los costos de las empresas. La teoría del valor, y en especial el valor agregado no reconocido que los marxistas llamaban plusvalía, copaba casi por completo el temario de las conferencias.
Este libro tiene una aproximación diferente al problema pues intenta presentar cinco aspectos que agotan los problemas prácticos que se derivan del concepto de salario como retribución al trabajo físico o intelectual del hombre
Contenido:
Capítulo 1. Aspecto jurídico del salario.
Capítulo 2. Aspecto administrativo del salario.
Capítulo 3. Aspecto económico y financiero del salario.
Capítulo 4. Aspecto técnico del salario.
Capítulo 5. Aspecto humano en el salario
Incluye: Webgrafía, bibliografía, ejercicios y problemas al finalizar cada capítulo
Incluye complementos digitales en la web (ver link)
SALARIOS – ADMINISTRACION; RECURSOS HUMANOS – ECONOMIA; RECURSOS HUMANOS – ASPECTOS SOCIALES;